El objetivo de esta política es permitir que las entidades cuenten con talento humano integral, idóneo, comprometido y transparente, que contribuya a cumplir con la misión institucional y los fines del Estado, para lograr su propio desarrollo personal y laboral, en el marco general de la política de Empleo Público.
Entidad que lidera la política a nivel distrital: : Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital
Enlace responsable: Marisol Vargas , correo mavargas@serviciocivil.gov.co
Para la apropiación de las políticas de gestión y desempeño se han formulado lineamientos por los líderes distritales, los cuales pueden consultar en el siguiente enlace.
